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常州市第七人民医院2018年公开招聘工作人员考核方案

来源:   责任编辑:   2018-03-06

根据《2018年常州市卫生和计划生育委员会直属事业单位公开招聘高层次、紧缺专业人才简章(长期)》和《2018年常州市卫生和计划生育委员会直属单位公开招聘工作人员简章(一)》的要求,结合本次招聘工作实际,制定我院考试考核方案如下:

 

一、 考核前资格复审

1.资格复审对象:初审通过并报名成功人员。

2.资格复审内容:应聘岗位条件要求的各类资料的原件和复印件。

3.资格复审时间: 2018年3月18日8:00~9:00之间,必须在8:30前到达复审地点。

4.资格复审地点:医院新大楼裙楼四楼多功能厅。

在面试之前先进行资格复审,符合招聘简章和岗位要求的进入考核环节,不符合条件的取消参加后续考核的资格;未按规定时间到场参加复审的人员视为自动放弃,不再有资格参加本院的复审和后续的面试。

 

二、 考核方式

1、直接进入面试人员:高层次人才、紧缺人才(参加长期招聘);

笔试加面试人员:除高层次人才、紧缺人才(参加长期招聘)以外的人员。

面试结束后,面试分数现场通知考生。

2、笔试考核内容:基础专业技术知识;面试考核内容:岗位所需的专业技术知识、业务能力、以及综合能力等,复审前提供岗位规培等资质、科研和论文资料的,可以作为综合能力加分。

笔试结束后,合格人员按招聘岗位数1:5的比例从高分到低分确定面试人选,不足1:5比例的,按实际人数确定面试人选。

3、成绩计算:笔试和面试成绩均以百分制计算,保留二位小数,合格为60分,60分以下者直接淘汰。

面试总成绩计算:综合能力(40%)+专业知识和能力(60%)

参加笔试人员总成绩计算:笔试(30%)+面试总成绩(70%)

 

三、 考核时间和地点

1、笔试考核

(1)笔试考核时间:2018年3月18日(周日)上午9:00(8:00开始进行资格复审)

(2)考核地点: 常州市第七人民医院新大楼裙楼四楼多功能厅集合后统一进人考场。

2、面试考核

直接面试考核的人员(高层次人才、紧缺人才)及笔试合格人员进入面试考核环节。

(1)面试考核时间:2018年3月18日(周日)13:00-17:30

(2)面试考核地点:常州市第七人民医院新大楼裙楼四楼多功能厅。

 

四、体检

参加面试考核合格人员3月19日7:45-9:00进行空腹体检,在新大楼裙楼四楼健康管理中心。

 

五、录用

按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例,总成绩从高分到低分排序,体检、考察均合格者确定拟录用人选。应届毕业生收《毕业生就业推荐表》原件和签订《普通高校毕业生就业协议书》,非应届人员公示结束后,符合聘用条件的办理聘用手续。不递交《毕业生就业推荐表》原件和签订《普通高校毕业生就业协议书》的视为自动放弃,按分数从高到低依次递补。

 

六、考核组织

考试考核工作在市人社局、市卫计委指导下,由常州市第七人民医院组织实施,由市卫计委纪委(监督电话:0519-85682579)、常州七院纪委(0519-69800590)全程监督。

 

常州市第七人民医院

二〇一八年三月六日

 

附:友情告知

1、  要求住宿的人员,可以到医院附近的常州馨雅楼宾馆(服务台咨询电话:0519-85052102)(房费自付)。

2、  在3月18日资格复审、笔试、面试结束后,19日早晨需空腹进行体检,外地同学要注意安排好住宿。

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